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Obligaciones nueva Ley de Teletrabajo y Registro de Jornada

El registro de jornada y el teletrabajo van unidos y así lo certifica el Artículo 14 del RD 28/2020 que regula el registro de jornada en la modalidad de trabajo a distancia o teletrabajo.

El Real Decreto hace hincapié en la obligación de tener un registro de jornada que refleje “fielmente” el tiempo de trabajo teniendo en cuenta la flexibilidad laboral, incluyendo el inicio y la finalización de la jornada.

Mi Registro Laboral facilita un sistema que cumple con todos los requisitos del Real Decreto y permite que el empleado disponga de una herramienta de registro a través de una App o en su PC en versión escritorio, ambas con las mismas funcionalidades.

El papel ya no vale, la huella no vale … digitaliza tu empresa con www.miregistrolaboral.es y evita sanciones o dispón de un portal del empelado con www.miportaldelempleado.es

Mi registro laboral se adapta a cualquier modalidad de trabajo y garantiza en todo momento un informe de registro de acuerdo a la normativa.

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